上海落户人才居住证通常指的是“上海市居住证”及与之相关的积分、居转户政策，是外来人才在上海长期发展的重要途径之一。

持有《上海市居住证》是申请积分、享受公共服务（如子女教育、医保、购房资格等）的前提。对于希望落户上海的人才，主要通过以下几种方式实现：

1. 居住证积分制度：
   外来人员可通过《上海市居住证》积分系统累计积分，达到标准分值（目前为120分），可享受相应的教育、医疗等市民待遇。积分项目包括学历、职称、社保缴纳年限、年龄、紧缺专业、纳税情况等。高学历、高级职称或紧缺人才更容易达标。

2. 居转户（居住证转户籍）：
   持有居住证满7年，正常缴纳社保和个税，且满足以下条件者可申请落户：

   • 持有《上海市居住证》累计满7年；
   • 缴纳城镇社会保险满7年；
   • 聘用期间依法缴纳个人所得税；
   • 在本市被聘为中级及以上专业技术职务或技师以上职业资格；
   • 无违反国家和本市计划生育政策、治安管理等法律法规记录。

   符合重点产业、重大贡献或紧缺急需人才条件的，可缩短年限或放宽要求。

3. 人才引进直接落户：
   对高层次人才、重点机构紧缺急需人才、应届博士硕士等，可通过“人才引进”渠道直接申请落户，无需先办居住证或等待7年。例如：

   • 具有高级专业技术职务或海外高层次人才；
   • 重点企业骨干技术人员；
   • 世界前50高校毕业的留学生；
   • 应届硕士、博士毕业生符合基本条件可直接落户。

办理流程一般为：申领居住证 → 累计社保与个税 → 积分达标 → 满足条件后申请居转户或人才引进落户。

建议关注“上海人社”官网或“一网通办”平台获取最新政策，确保材料真实完整。政策动态调整，具体以官方发布为准。